دانشجویان در مقاطع مختلف تحصیلی به ویژه در مقاطع ارشد و دکتری یا کارمندان امروز اداری و پژوهشی، مسلما در فرآیند کار و تحصیل خود با واژه «پروپوزال» Proposal مواجه شده‌اند. بسیاری از افراد وقتی اولین بار واژه پروپوزال را از اساتید راهنمای خود می‌شنوند، از خود پرسیده‌اند، پروپوزال یعنی چه؟ می‌خواهید بدانید پروپوزال چیست و یک نمونه پروپوزال موفق دانشگاهی یا کاری را چگونه می‌توان پیدا کرد یا نوشت. در این مطلب با شما هستیم تا در این خصوص بیشتر صحبت کنیم.
در واقع، واژه پروپوزال برگرفته شده از واژه propose به معنای پیشنهاد دادن است. به عبارت دیگر می‌توان گفت معنی پروپوزال یا proposal چیزی شبیه «پیشنهاده پژوهشی» است. این معنی برای واژه پروپوزال از سوی فرهنگستان ادب فارسی انتخاب شده است. در حقیقت پروپوزال، طرحی است که در ذهن دارید و می‌خواهید آن را عملی کنید و باید آن را به صورت استاندارد و مکتوب به گروهی پیشنهاد بدهید.
تدوین راهبردهای فرهنگی هیئت های دینی و مذهبی مورد مطالعه: سازمان تبلیغات اسلامی استان ایلام
بررسی ساختار و هزینه اجتماعی انحصار در صنعت بانکداری ایران (سال های 1376 تا1390)
تاثیر بررسی تحقیقات بازاریابی بر روی صادرات زعفران ایران (مطالعه موردی : مشهد )
میزان پذیرشCRM ( مدیریت ارتباط با مشتری) در بانک و عوامل مرتبط با آن
بررسی ساختار و هزینه اجتماعی انحصار در صنعت بانکداری ایران (سال های 1376 تا1390)
بررسی رابطه بین هوش هیجانی و رضایت شغلی با نقش میانجی رهبری تحول‌آفرین
بررسی تاثیر تبلیغات دهان به دهان بر استفاده از نوآوری
تدوین مدل مدیریت منابع‌انسانی مشتری‌مدارانه در بانکهای تجاری خصوصی کشور
بررسی تاثیر مدیریت سرمایه فکری بر عملکرد مالی سرپرستی بانک ها و بیمه های استان گیلان
بهینه‌سازیِ شبیه‌سازیِ برنامه تولید با استفاده از الگوریتم ژنتیک (مطالعه موردی: کارخانه کاشی گلدیس)
عوامل مؤثر بر پذیرش بانکداری الکترونیک در میان مشتریان بانک ملت استان اردبیل
بررسی اثر توانمندسازی بر اثربخشی سازمان فاتح صنعت کیمیا
بررسی عملکرد سیستم جامع یکنواخت کالا در شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی
تاثیر هوش تجاری بر عملکرد بازرگانی بانک ها و موسسات مالی و اعتباری استان گیلان
باز زنده سازی ارگ حکومتی بوشهر به عنوان مجموعه گردشگری محله شنبدی با رویکرد بوم گرایی در معماری
#ترجمه_آماده
#دانلود_مقاله
#دانلودمبانی-نظری-پایاننامه
#دانلودپرسشنامه-مدیریت
#دانلودپرسشنامهروان_شناسی
شماره تماس جهت سفارش: 09353761841
ادرس سایت:Www.pajuha.com
بدون شک یکی از مهم دغدغه های هر دانشجویی که در حال فارق التحصیلی است، پروسه تهیه پایان نامه می باشد. آیا تا به حال برای تان این سوال به وجود آمده که اصلا پایان نامه نویسی چگونه است؟ و چرا پایان نامه نقش مهمی در فارغ التحصیلی یک دانشجو دارد؟ پیش از همه این ها بهتر است مختصر توضیحی در مورد پایان نامه بدهیم.
پایان نامه که در اصطلاح به آن تز هم می گویند، یک نوشته خاص است و توسط شخصی که برای تهیه آن داوطلب شده ارائه می گردد. نویسنده این تز باید حتما زیر نظر یکی اعضای هیئت علمی باشد. برای انتخاب موضوع پایان نامه هم باید بسیار دقت داشته باشید، چراکه باید برای جمع آوری اطلاعات و محتوای آن مدت ها تحقیق کرد. همین موضوع سبب شده تا پایان نامه به یک منبع اطلاعاتی با ارزش تبدیل شود چراکه پایان نامه، یک فعالیت علمی مهم به حساب می آید.
نگارش پایان نامه از جمله موارد تخصصی است که اغلب دانشجویان در نحوه نگارش علمی آن با مشکلاتی روبه رو هستند، از انتخاب عنوان گرفته تا نگارش بخش های مختلف پایان نامه و اصلاحات تخصصی مربوط به آن و در نهایت تدوین و ارائه یک تحقیق خوب. دانشجویان برای تهیه و تدوین پایان نامه با مسائل بسیاری روبه رو هستند که در پاره ای موارد چالش هایی برای آنها محسوب می شود.
1) به عنوان گامی مقدماتی و نخستین تحقیق جدّی و منضبط دانشجو در زمان بندی مشخص؛
2) به مثابه کاری نهایی که برآیند کل یافته های دانشجو در طول دوره تحصیلی است.
بررسی میزان تأثیر رشد غیر بهینه مخارج دولت در ناکارایی شاخص مالیات به هزینه های دولت
بررسی نقش ارزشها، محوریت کار، تعهدسازمانی بر روی رفتارهای شهروندی سازمانی کارکنان دانشگاه ایلام در سال تحصیلی 94-93
تعامل سازمان گمرک جهانی وسازمان تجارت جهانی دربسط نظام تجارت
بررسی اثر آموزش کارآفرینی بر شکل گیری سرمایه انسانی و عملکرد های کارآفرینانه
بررسی و شناسایی آثار مزایای رقابتی ، تطبیق تاکتیک های بازاریابی و تعهد صادراتی بر عملکرد صادرات
بررسی تأثیر وجدان کاری بر عملکرد شغلی کارکنان شرکت ملی نفت ایران (مدیریت توسعه منابع انسانی)
بررسی و شناسایی عوامل موثر بر انگیزش شغلی کارکنان شهرداری
بررسی رابطه بین هوش هیجانی با تعهد سازمانی و رضایت شغلی کارکنان استانداری اصفهان
رابطه ادراک رهبری خدمتگزار و عملکردکارکنان شرکت گاز استان گیلان
بررسی میزان اثربخشی سازمانی بر اساس شاخص‌های EFQM در شهرداری همدان
نقش مسئولیت اجتماعی در تصمیم گیری خرید مشتریان در بازار اشباع شده
ارتباط مشتری مداری با رضایت مندی و وفاداری مشتریان استخرهای استان قزوین
بررسی رابطه ی بین سرمایه ی فکری وفرهنگ سازمانی دربانک مسکن شعب جنوب غرب تهران
مطالعه تطبیقی مدیریت منابع انسانی از دیدگاه امام علی(ع) و نظریه های مدیریت منابع انسانی معاصر
بررسی میزان فروش بیمه نامه عمر در صنعت بیمه کشور
بررسی ارتباط اعتماد و تعهد سازمانی و تمایل به ترک شغل در شرکتهای کارگزاری فعال در بازار سرمایه ایران
بررسی اثرات اجرای پروژه‌‌‌‌‌‌‌های بیابان زدایی بر توسعه کشاورزی در منطقه تکاب شهداد
#ترجمه_آماده
#دانلود_مقاله
#دانلودمبانی-نظری-پایاننامه
#دانلودپرسشنامه-مدیریت
#دانلودپرسشنامهروان_شناسی
شماره تماس جهت سفارش: 09353761841
ادرس سایت:Www.pajuha.com
متن پایان نامه:
متن هر پایان نامه شامل چندین فصل و هر فصل شامل چندین بخش خواهد بود. هر فصل را می توان بایک مقدمه کوتاه آغاز و بایک نتیجه گیری مختصر به اتمام رساند. هرفصل به شکلی که در ذیل ذکر خواهد شد، شماره گذاری می شود.
۱- مقدمه :
در این قسمت، هدفهای مورد نظر در پایان نامه، روشها ،نحوه انجام تحقیق و به دست آوردن نتیجه ها مورد بحث قرار می گیرد. اغلب منابع مروری (Literature Review) نیز در این قسمت انجام می پذیرد، همچنین ذکر اهمیت موضوع تحقیق در رابطه با توسعه کشورتوصیه می شود.
توضیح ساختار پایان نامه باذکر بسیار مختصر از مطالبی که در فصل های مختلف آورده شده است ضروری می باشد.
۲- فصل ها:
در چند فصل بعدی بنا به نظر دانشجو و تائید استاد راهنما مطالب مختلف پایان نامه سازمان بندی می شود. فصل آخر به نتیجه های بدست آمده ، بحث و برداشت و پیشنهادات اختصاص دارد، باتوجه به اهمیت خاص این فصل توضیحاتی به شرح زیر ارائه می شود.
فصل آخر – نتیجه ها، بحث و برداشت:
این قسمت باید باتوجه به مطالب عنوان شده به ویژه در مقدمه به نگارش درآید مقایسه نتیجه های بدست آمده با هدفهای از قبل تعیین شده در مقدمه، دستیابی های نوین در این فصل ذکر می شوند و مورد تجزیه و تحلیل قرار می گیرند. در ضمن ارائه دهنده پایان نامه به عنوان پیشنهاد برای تحقیقات بعدی به طرح چند موضوع در راستای تحقیقات خود می پردازد.
۴- پیوستها:
قسمت اصلی متن پایان نامه نباید دارای داده های (data) غیر ضروری باشد، همچنین متن نباید حاوی برنامه های نرم افزاری یا چگونگی به دست آوردن معادلات ریاضی و اثبات انها و داده های تجربی باشد، چنین مطالبی باید در پیوستهای پایان نامه آورده شوند.
بررسی میزان تأثیر چابکی سازمانی بر میزان انطباق پذیری با تغییر در کارکنان بانک ملت شهرستان ایلام
بررسی مهمترین عوامل مؤثر بر پذیرش سیستم برنامه‌ریزی منابع سازمانی
بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر کارآفرینی سازمانی، تبیین نقش ارزش های فرهنگی در دانشگاه های دولتی ایلام
بررسی تلاش رفتاری کارکنان در راستای فعالیت‌های هوش بازاریابی بر عملکرد فرایند تجاری
بررسی تاثیر تصویر برند ، روابط بین شخصی و میل به منحصر به فرد بودن
تاثیر عوامل محسوس فیزیکی بر کیفیت خدمات بانک ملی شهرستان ایلام
بررسی آثار انتشار اوراق مشارکت بر تامین مالی طرح های عمرانی وزارت راه و شهرسازی
بررسی رابطه کیفیت زندگی کاری ومدیریت ارتباط با مشتری درکارکنان بانک ملی شهرستان بندرعباس
بررسی تأثیر رویکرد برون سپاری بر عملکرد سازمانی (مطالعه موردی: شهرداری های استان گیلان)
بررسی تأثیر مسئولیت اجتماعی سازمان بر نگرش شغلی کارکنان مرکز بهداشت شهرستان ایلام
بررسی عوامل افزایش توسعه نواوری در سازمان‌های دولتی (مطالعه موردی سازمان جهاد کشاورزی استان ایلام)
بررسی رابطه بین اعتیاد به کار و فرسودگی شغلی در اداره کل شیلات استان گلستان
استخراج و بررسی تاثیر فاکتورهای موفقیت شرکتهای فروش گروهی (خرده‌فروشی) در دنیای تجارت الکترونیک
بررسی تاثیر و موقعیت واقدام استراتژیک در شرکت آبفا خوزستان
بررسی تأثیر نقش سخت کوشی کارکنان بر عزت نفس سازمانی آنان (مورد مطالعه: جمعیت هلال احمر استان ایلام)
#ترجمه_آماده
#دانلود_مقاله
#دانلودمبانی-نظری-پایاننامه
#دانلودپرسشنامه-مدیریت
#دانلودپرسشنامهروان_شناسی
شماره تماس جهت سفارش: 09353761841
ادرس سایت:Www.pajuha.com
موضوع (Project title) : موضوع
پروپوزال یکی از مهمترین اجزای آن به شمار می رود، که در ابتدا نظر استاد
راهنما را جلب می کند. بنابراین باید تا حد امکان سعی کنید موضوع را به
صورت خلاصه و در عین حال واضح باشد تا در نگاه اول مشخص شود که تحقیق
شما درباره چه موضوعی است.
نکته: اگر در انتخاب موضوع مشکل دارید می
توانید لیست اساتید دانشگاه مورد نظر خود را پیدا کنید و زمینه فعالیت هر
یک را بررسی کنید و سعی کنید موضوع پروپوزال خود را با زمینه های فعالیت
اساتید مرتبط کنید، تا شانس خود را برای پذیرفته شدن آن توسط اساتید راهنما
افزایش دهید.
فهرست مطالب (Table Of Contents) :همانطور که از نام این قسمت معلوم است در این قسمت لیست تمام مطالب درون پروپوزال را به همراه صفحه بندی قرار می دهید تا مخاطب شما به راحتی بتواند به قسمت مورد نظر خود رجوع کند.
خلاصه (Abstract) : در این قسمت باید خلاصه پروپوزال خود را شامل موضوع تحقیق، اهمیت انجام این تحقیق، شیوه و متد انجام تحقیق و مزایای آن را به صورت خلاصه در 2 یا 3 پاراگراف توضیح دهید. در نظر داشته باشید که این قسمت اولین قسمتی است که اساتید راهنما مطالعه می کنند بنابراین سعی کنید هدف خود را به روشنی در این قسمت تشریح کنید.
مقدمه (Introduction) : در این قسمت به صورت خلاصه و در یک صفحه درباره موضوع تحقیق خود و اهمیت انجام آن و دلایل انجام تحقیق صحبت کنید.
شرح و بیان مسئله تحقیق و اهداف پروپوزال (Aims & Objectives) : مسئله در واقع سئوالی است که در ذهن پژوهشگر راجع به یک پدیده، مشکل یا معضل مطرح می شود، هدف محقق از طرح این سوال ریشه یابی، علت یا علل به وجود آورنده آن مشکل و یا راهکارهای رفع آن است.
بررسی تاثیر میزان وفاداری مشتریان از طریق سفارشی سازی خدمات بانکی در بانک ملی استان گیلان
مدلسازی مدیریت الکترونیکی ارتباط با مشتری در کارخانه ها (عوامل رضایت مندی مشتریان )
بررسی تاثیر انگیزش بر تعهد پرسنل بانک صادرات، مدیریت شعب غرب تهران
ارزیابی میزان رضایتمندی خریداران یخچال سامسونگ در شهرستان آزاد شهر
عوامل کلیدی اثرگذار بر رضایت مشتری در بخش خدمات موبایل بانک صادرات گیلان
بررسی تاثیر ساختار سازمانی بر رضایت شغلی کارکنان (مطالعه موردی: دانشگاه آزاد اسلامی واحد‌ایلام)
بررسی قابلیت کاربرد مدل های پیش بینی ورشکستگی فالمر و زمیجوسکی در شرکت های پذیرفته شده
بررسی تاثیر ساختار سازمانی بر رضایت شغلی کارکنان (مطالعه موردی: دانشگاه آزاد اسلامی واحد‌ایلام)
تاثیر نگرش سرمایه گذاران وعملکرد مقطعی در مدل ریسک چند عاملی: شواهدی از بازار اوراق بهادار تهران
مطالعه اثر پرستیژ، اعتبار و تصویر برند بر قصد خرید مجدد
شناسایی و رتبه بندی عوامل مؤثر بر تعیین نرخ ارز در ایران
گردشگری، انگیزه ها و عوامل مرتبط با آن (نمونه بررسی: شهر قصرشیرین)
بررسی استراتژی های توسعه منابع انسانی و میزان تاثیر آنها بر توانمندسازی کارکنان
ارزیابی کیفیت خدمات ارائه شده در شرکت کند و کاو ماشین از دیدگاه مشتریان
بررسی نقش نوع یادگیری ، سبک رهبری و فرهنگ یادگیری سازمانی بر عملکرد شغلی کارکنان دانشگاه ارومیه
تاثیر جو اخلاقی سازمانی بر نتایج حاصل از اقدامات مدیریت دانش در دانشگاه های گیلان
بررسی رابطه بین اعتماد سازمانی، انتقال دانش، خلق دانش و نوآوری سازمانی (مطالعه موردی: بیمه آسیا)
#ترجمه_آماده
#دانلود_مقاله
#دانلودمبانی-نظری-پایاننامه
#دانلودپرسشنامه-مدیریت
#دانلودپرسشنامهروان_شناسی
شماره تماس جهت سفارش: 09353761841
ادرس سایت:Www.pajuha.com
برای بهتر نوشتن مبانی نظری در پایان نامه، بهتر است مطالب را به صورت یکپارچه و منظم نگارش کنید. در ابتدای این فصل به بررسی نظریه هایی که پیرامون موضوع تحقیق شما ارائه شده اند، بپردازید. به طور کلی در ابتدا موضوع تحقیقات شما معرفی می گردد. مسئله های مد نظرتان و فرضیه ها را مطرح نمایید. پس از نگارش مطالب ذکر شده، به بررسی تحقیقاتی مشابه که در داخل و یا خارج از کشور انجام داده اند، بپردازید. به طور کلی در ادامه باید پیشینه تحقیقات را به طور منظم نگارش نمایید.
یکی از نکات حائز اهمیت در نوشتن مبانی نظری در پایان نامه، نحوه نگارش مطالب است. مطالبی که در این فصل می نویسید. به قدری باید شفاف و واضح باشد که، خواننده با مطالعه بخشی از آن به اهمیت و مسئله پژوهش شما پی ببرد. همچنین از تکرار مطالب و توضیح بیش از حد و بی ربط در رابطه با مبحث نگارش شده، به شدت خودداری نمایید.
بررسی عوامل موثر بر خرید محصولات سبز در بین جوانان (مطالعه موردی: جوانان شهرستان رشت)
بررسی رویکرد مدیریت ارتباط با مشتری و تاثیر CRMبر عملکرد شعب بانک کشاورزی استان هرمزگان
بررسی رابطه بین ساختار سازمانی و تحلیل رفتگی شغلی در میان کارکنان شرکت آزمایشگاه فنی و مکانیک خاک
تأثیرترفیعات در بازاریابی پیوندی بر تصمیم خرید مصرف کننده
بررسی رابطه سرمایه اجتماعی و رفتار شهروندی سازمان مطالعه موردی: دادگستری استان تهران
بررسی عوامل تأثیرگذار بر انتخاب مقاصد مسافرتی مشتریان آژانس های مسافرتی و گردشگری استان مازندران
بررسی تاثیر ارزش ویژه برند بر واکنش مشتریان بانک پاسارگاد
بررسی رابطه تفکر استراتژیک و سرمایه های فکری با عملکرد شرکت (مطالعه موردی شرکت سایپا)
عوامل تاثیر گذار در پذیرش و پیاده سازی بازاریابی الکترونیکی در شرکتهای صنایع غذایی استان تهران
بررسی تاثیر خدمات بانکداری الکترونیک بر افزایش منابع بانک رفاه کارگران- شعب منطقه شمال شهر تهران
بررسی تاثیر سرمایه های فکری بر هوشمندی سازمانی (مطالعه موردی:سازمان تامین اجتماعی)
ارزیابی عملکرد زنجیره عرضه با استفاده از رویکرد تلفیقی AHP-BSC
ارزیابی عملکرد گروه های آموزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد شوشتر با استفاده از روش تحلیل پوششی داده‌ها
بررسی رابطه بین مدیریت سرمایه فکری با عملکرد مدیران شرکت پایانه های نفتی ایران
طراحی الگوی کیفیت خدمات در بانکداری الکترونیک (مورد مطالعه: بانک مهر اقتصاد)
بررسی رابطه بین تعهد سازمانی و عملکرد کارشناسان در شرکت نفت فلات قاره ایران
بررسی تأثیر مدیریت دانش بر ابعاد نوآوری سازمانی (مطالعه موردی: شرکت نفت فلات قاره ایران)
شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر توسعه بانکداری الکترونیک (مطالعه موری: شعب بانک سپه شهر بوشهر)
ارزیابی فرضیه بازار کار در بورس اوراق بهادار تهران (1391-1380)
#ترجمه_آماده
#دانلود_مقاله
#دانلودمبانی-نظری-پایاننامه
#دانلودپرسشنامه-مدیریت
#دانلودپرسشنامهروان_شناسی
شماره تماس جهت سفارش: 09353761841
ادرس سایت:Www.pajuha.com